【求人の質＝悪い】Future Finder（フューチャーファインダー）＝怪しいと言える理由

JAIC⇒超ブラック企業に就職⇒別の就職支援で就職成功した会社員ブロガーです。

Future Finder＝怪しいと言える理由

Future Finderの運営会社は株式会社ジェイックです。

このジェイック＝ブラック企業を紹介する事で有名です。

私自身既卒フリーターの時にジェイックの研修から就職をしましたが、「毎日2〜3hのサービス残業」「隔週で休日出勤を強制された」「手取り17万円」と散々な労働環境の企業を紹介されました。

ブラック企業で働くと、プライベートの時間が無くなります。安い給料の中で切り詰めて生活をしなければなりません。

欲しい物も買えないですし、行きたい所にもいけないので、絶対に避けるべきです。

ただ、Future Finderの運営元は、そんなブラック企業を平気で紹介する所です。

既卒フリーターと新卒の違いこそありますが、「就職させる事で紹介手数料が貰えるから、とりあえず入社させれればいい」という根本の思想は変わりないと思います。

Future Finderで出来る事は、「自己分析」「求人検索」「求人オファーを受ける」の3点です。

ある程度就活の知識がある（自分の適正が分かっている、面接対策がばっちり、志望動機や自己PRがすらすら思いつく）というのであれば、このサポートだけで問題はありません。

ただ、「面接に不安がある」「そもそも就活のやり方を教えて欲しい」という場合、フューチャーファインダーでは物足りなさを感じると思います。

結局のところ、「出来る人」向けのサービスといった感じです。就活に自信がない人にとっては、役立つかが怪しいというのが実情です。

もしも、面接が苦手、エントリーシートの書き方が分からない、自分に合った仕事が分からないのであれば、専任アドバイザーに相談が出来る形式の就活エージェントを利用した方が役立つはずです。

例えばキャリセン就活エージェントの場合、納得いくまで何度でも面接対策が出来ます。必ず聞かれる質問への模範的な答えも教えてくれます。

極論、アドバイザーに言われた通りに受け答えをすれば、余裕で内定が取れます。

志望動機や自己PRの書き方はもちろん、適性診断もしてくれます。

求人紹介に関しても、1社１社厳選して行ってくれるので、ここだ！と思える企業が見つかると思います。

個人的にはフューチャーファインダーの上位互換といった感覚です。

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ブラック企業を平気で紹介する運営元である点、サポートが軽薄な点から、Future Finder＝利用するべきではないと個人的には思います。

上でも書いた通り、より良いサポートを受けられる就活方法はいくらだってあります。

わざわざ Future Finderに固執する必要はありません。「良いサポートを受けられる」「優良企業への就職が狙える」就活方法を実践するべきです。

その中でも、専任アドバイザーに相談が出来る形式の就活エージェントはベストな就活方法なのです。

どう考えても、1人で就活をするより就活を熟知した人間に相談をしながら就活が出来た方が、就職は成功すると思います。

上で名前を挙げたキャリセン就活エージェントの場合、内定獲得までの全てのサポート/相談を無料で受けられます。

就職を成功させたいのであれば、使ってみる価値ありです。

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