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正社員への就職を考えているフリーターの方の中には、「短大卒って経歴＝面接では不利?」と疑問に感じている方もいるかと思います。
確かに、短大卒＝就活の世界では不利です。四大卒/専門学校卒よりも印象が悪いのが実際のところです。
フリーターという経歴も相まって、書類選考を突破するのも至難の業だと思います。
とはいえ、そうした就活の不利を無くす方法もあります。それが就職支援への相談です。
「第二新卒エージェントneo」や「ウズキャリ既卒」など、20代のフリーターであれば、実績のある就職支援の手厚いサポートを受けられます。
もしも、就活に不安を感じている、楽に就活を終わらせたいというのであれば、相談する価値があります。
今記事では、
上記について書いていきます。
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短大卒フリーターの就活方法＝就職支援が最適な理由
ライバルよりも良い経歴
就職支援に相談をする人のほとんどが高卒/大学中退のフリーターです。
※例えば、フリーター向けに就職研修を行っているハタラクティブでは、研修参加者20名のうち16名が高卒/中退フリーターだったという体験談もあります。
そのため、短大卒という経歴＝他の相談者よりも優っているのです。企業側からの印象も良くなります。
「きちんと学校を卒業した人」と「途中で投げ出した人」のどちらを採用したいと思うかは一目瞭然です。
世間的には、”不利”な経歴ですが、就職支援ではそうではないのです。
就職までが早い
就職支援を利用する事で、どんな経歴であっても1ヶ月ほどで就職が可能です。
ましてや、先ほど書いたように短大卒は”優れた経歴”となります。1ヶ月経たずに就職も狙えるはずです。
しっかり学校を卒業しているという事で、企業側も喜ぶ人材です。
就職支援の場合、求人紹介から履歴書の作成、志望動機/自己PRの添削、面接対策など、あらゆる面をサポートして貰えるので、1人で就活をするよりもとんとん拍子で進むのです。
マンツーマンサポートにより、「この後何をすれば良いのか分からない」という事になりませんし、「志望動機をどう説明すれば良いか分からない」といった事にもなりません。
面接での受け答えの内容もみっちり教えて貰えるので、万全の準備で面接に望めます。
適切なルートを適切な方法で進めるので、就職支援＝就職までが早いのです。
「面接で何を質問されるのか」「どう受け答えレバいいのか分からない」「志望動機の説明の仕方が分からない」といったような不安を感じているのであれば、就職支援は最適です。
ブラック企業を除外出来る
世間的に見て、”経歴の悪い”人材が利用するという事で、「良い企業の求人なんてないのでは」「ブラック企業を紹介れるのでは」と感じている方もいるかも知れません。
確かに、就職支援の中にはそうした悪徳な就職支援も存在します。就職支援のジェイックなんて散々な口コミです。
とはいえ、冒頭でも名前を挙げた「エージェントneo」や「ウズキャリ既卒」の場合、ブラック企業を除外した就活が出来ます。
保有求人全ての企業に訪問→労働環境に問題がないかをチェックしているとともに、過去の相談者が定着した企業のみを厳選しているので、安心して就活が出来ます。
きちんとした就職支援を利用すれば、フリーターであっても優良企業を狙えるのです。
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■まとめ
就職支援を利用する事で、不利だとされた経歴が有利になります。
そのうえ、専任のアドバイザーと二人三脚で就活が進められるので、負担も少ないです。
1人で就活をするよりも確実に楽です。
楽に就活を終わらせたい、ブラック企業を避けたいという短大卒フリーターの方であれば、相談してみる価値があるはずです。
エージェントNeoやウズキャリ既卒の場合、無料相談にてどういったサポートを受けられるのか、どういった企業の求人を保有しているのかを確認出来ます。
話を聞いた上で、就活に利用するかどうかを決められるので、相談だけでもしてみると良いかと思います。
■エージェントNeoの無料相談について↓
■ウズキャリ既卒の無料相談について↓
